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[免費實體講座] 服務業勞資叢林求生指南-高效實戰工作坊
服務業的您,是否常覺得《勞基法》複雜難懂、無從下手?
其實,只要一個小小的疏忽,就可能面臨高額罰款與勞資糾紛,讓營運陷入風險。
我們深知您的時間寶貴,因此特別規劃這場 1.5 小時高效實戰工作坊,將服務業最核心的勞動管理知識濃縮其中…
宿舍意外事件的職災認定:設施缺陷V.S.勞務關聯性
當勞工在公司提供的宿舍內發生意外事件時,是否構成職業災害一直是勞動法實務中的重要議題。這個問題的複雜性在於需要平衡雇主的管理責任、勞工的生活權益,以及職業災害認定的合理界線。
從法理層面來看,職業災害的認定必須建立在工作與傷害之間存在相當因果關係的基礎上,但…
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飛騰雲端人資系統 SCSHR適合從中小企業到多據點企業的完整人資管理平台 整合人事資料、出勤考勤、薪資計算、招募訓練與流程管理,協助企業提升效率、降低勞基法風險,並支援企業隨規模成長彈性擴充。 [et_pb_code raw_content_tablet=" 快速配對 適合您的人資系統方案 一、請選擇您的需求? ◎ 買斷 (地端) 自建主機,檔案不放置雲端預算充足,客製需求之企業 ◎ 租賃 (雲端) 企業不需投資硬體主機費用提供世界頂級資安機房管理 二、請選擇企業人數? ◎ 200人以上大型企業 ◎...
雇主的法律責任邊界:雇傭外國人的監督義務
在全球化的時代背景下,外國人在台工作已成為常見現象,然而相關的法規管制也隨之嚴格。就業服務法第44條明文禁止任何人非法容留外國人從事工作,這項規定看似清楚明確,但在實務運作中卻有複雜邊界問題…
馬斯克的面試絕招:一道問題曝求職者的真實力
求職者常會美化自己的經歷與能力,讓雇主難以判斷其真實實力──如何精準識別並招募到真正的人才,已成為企業經營中最關鍵的挑戰之一。馬斯克(Elon Musk)對於人才招聘有著獨特而務實的見解:「我的員工可以沒有大學學歷,如果能夠發現求職者具備專長領域相關的具體成就…
減班休息人數創新高 20%關稅政策的市場隱憂
美國白宮近期正式公布針對台灣產品課徵20%關稅的政策決定,此舉引發學界對於國內就業市場可能遭受衝擊的擔憂,專家學者紛紛示警可能出現勞動環境「承受痛苦的風險」。勞動部於8/1發布的最新減班休息統計數據顯示,目前實施減班休息制度的勞工人數已經攀升至3,441人…
【羽筑空間設計】成功案例訪談:自由的設計魂如何適應新形態人資管理
羽筑室內設計是一間在業界頗具規模的專業設計工作室,團隊成員約30至40人,業務橫跨自地自建、建築外觀、住宅與商業空間設計,作品品質與管理策略皆備受肯定。儘管設計師們自由奔放、創意十足,但在保障勞動權益與降低勞資糾紛的前提下,羽筑選擇導入飛騰雲端的《雲助理》打卡系統。…

