HR專區
2022年05月HRM系統新增功能清單
消息專區 分享：我們的新增功能： 1.人事與保險報表列印優化 2.人事提醒作業優化 3.假別限制與過濾優化 4.薪資密碼優化 5.薪資條內特休資訊優化 6.RWD頁面顯示優化 7.APP訊息顯示優 6.RWD頁面顯示優化 7.APP訊息顯示優 飛騰雲端行動APP，版本號碼194 (版本名稱：1.7.13.74) 1. 調整備註型態簽核欄位呈現樣式 2. 調整勞動事件法出勤異常強制表態部份問題 3. 調整QRCode輸入主機位址異常問題 4....
疫情之下人資的日常工作
雲端打卡系統推薦飛騰，減少人與人之間的接觸，成為疫情之下，人力資源管理的最大重點。建議客戶採用人事薪資管理系統附設的線上打卡、排班、申請加班等等，E化絕對是未來人力資源管理的一大課題，透過人事薪資管理系統的輔助、實務經驗的累積，相信大家日後面對各種流行傳染病衍伸的突發狀況，能夠應對的更加得心應手。
飛騰雲端 考勤系統
專欄文章 分享：網際網路改變生活還在使用傳統打卡鐘打卡、填寫紙本請假加班申請、人手計算出缺勤遲到嗎？ 傳統的考勤方式早已跟不上時代的步伐，人工費時費力，浪費紙張，存在人情管理…等，這些都是最麻煩最沒效率的考勤方式。 以下統計過幾處普遍人資在管理考勤上會出現的困擾: 1. 每月排班部門主管不懂法規?讓人資頭痛 走變形工時的企業，人資在意的是排班不可違反法規，部門主管在意的卻是人力安排是否足夠，總是亂排班，甚至月底快到正確班表還沒出來。 2. 兼職人員每日上班時段不固定，排班難以管理...
2022年04月HRM系統新增功能清單
消息專區 分享：我們的新增功能： 1. 人事單據修改優化 2. 提供：現行假別剩餘額度查詢 3. 特休提醒、特補休結清功能優化 4. 單次發放功能優化 5. 勞健保加保單與申報檔優化 6. 提供：自動產生補充保費申報檔功能 7. 公有雲發送郵件主機優化 飛騰雲端行動APP，版本號碼193...
如何評選BPM系統
HR系統比較 分享：大家常常會聽到BPM系統，究竟什麼東西是BPM系統呢 ? 簡單來說，BPM系統就是所謂的 “業務流程管理系統”；一套好的BPM系統，要能夠很簡單方便的應用在企業內部各種業務流程的管理，可能包含產(生產)、銷(銷售)、人(人資)、發(研發)、財(財會)各種領域，不一定限定只能用在 業務部門上。目前台灣市場上有許多系統廠商可能都有提供BPM系統解決方案，在這樣多的解決方案中，要如何挑選一套好的系統呢 ? 我們建議可以從底下幾個層面來當作挑選廠商的重點考量 : 系統開發的平台技術 :...
勞工職業災害保險及保護法－解決方案
消息專區 分享：「勞工職業災害保險及保護法」於110年4月30日經總統公布，行政院公告自111年5月1日施行。該法以專法的形式，將勞工保險條例的職業災害保險，及職業災害勞工保護法的規定予以整合，除擴大納保範圍，提升各項給付保障外，並整合職災預防與重建業務，使整體職災保障制度更完善。 法案重點整理如下表格： 項目 111年5月1日新法施行 舊法 納保範圍 ①登記有案事業單位之工，不論僱用人數，強制納保無一定雇主或自營作業而參加職業工會者，強制納保 ②非登記有案事業單位之勞工、公告納為自願加保...
2022年03月HRM系統新增功能清單
消息專區 分享：2022/03月HRM新增功能清單我們的新增功能： 1. 結清單功能優化 2. 人事、薪資報表優化 3. 提供：職業災害解決方案 4. Web單據、批次、查詢功能優化 5. 電子表單開發功能優化 飛騰雲端行動APP，版本號碼193...
飛騰雲端又超前部屬囉!
消息專區 分享：「勞工職業災害保險及保護法」：總統府公報 第 7538 號 於 中華民國 110 年 4 月 30 日（星期五）公布法律 制定勞工職業災害保險及保護法；並經行政院核定【自111年5月1日施行】。該法以專法的形式，將勞工保險條例的職業災害保險，及職業災害勞工保護法的規定予以整合，除擴大納保，受僱勞工到職即有保障，一旦發生職災，政府有給付保證；提升各項給付，勞工災後生有保護；雇主也藉由少許保費，讓勞工獲得大保障，雇主更有效分攤補償責任；並整合職災預防與重建業務，使整體職災保障制度更完善。 ...
「勞工職業災害保險及保護法」對於雇主的影響
人事管理 分享：「勞工職業災害保險及保護法」於111年5月1日施行，對於雇主影響之重點略整理如下： （一）勞工職業災害保險及保護法（下稱災保法）第6條第1項擴大強制納保範圍（無論受僱人數多寡，與勞保不同）；復依災保法第13條第1項規定，保險效力原則上係自到職日起算，至離職當日停止，與通知申報之時點脫鉤。...