fbpx



《經理人》企業專訪:不只是 HR SaaS:飛騰雲端如何打造企業從成長到 IPO 的治理作業系統

《經理人》企業專訪:不只是 HR SaaS:飛騰雲端如何打造企業從成長到 IPO 的治理作業系統

首頁 > 專欄文章 > 企業大小事 《經理人》企業專訪:不只是 HR SaaS:飛騰雲端如何打造企業從成長到 IPO 的治理作業系統 分享: ✦ 摘要 對於計畫邁向 IPO 的企業而言,人資管理已從後勤行政升級為組織治理(Governance)的核心。文章指出,企業在擴張期若過度仰賴手動流程(如 Excel 或口頭協議),將累積嚴重的「數據負債」,導致進入輔導期時面臨決策證據鏈斷裂、權限責任無法回溯等治理真空。 飛騰雲端(Flying IT Cloud)將 HR 系統重新定義為 Governance...
飛騰雲端攜手法律專家 9/17人資研討會聚焦職場防護與缺工解方

飛騰雲端攜手法律專家 9/17人資研討會聚焦職場防護與缺工解方

首頁 > 關於我們 > 媒體報導 飛騰雲端攜手法律專家 9/17人資研討會聚焦職場防護與缺工解方 分享: 《從案例到解方:職場不法侵害的法律剖析與防範》-2025人資法律法規年度研討會。 2026/1/14 更新 近年來,職場霸凌、性騷擾、歧視與其他不法侵害事件新聞頻傳,不僅會衝擊員工的身心健康及工作效益,更可能讓企業承擔法律風險與品牌形象的損失。如何兼顧員工權益保障與企業合規治理,是人資管理者與企業主的重要課題。...
加速企業數位化轉型 最佳推手飛騰雲端人資系統

加速企業數位化轉型 最佳推手飛騰雲端人資系統

最新消息 加速企業數位化轉型 最佳推手飛騰雲端人資系統 分享: 一間追求穩定發展的企業,除了著重外部的營運績效成長,內部的人才與管理同時也是企業發展的關鍵之一。如何提升人資管理效率及準確性,並降低人資管理成本,進而提高企業員工滿意度,成為企業領導者在管理層面的重要課題。飛騰雲端表示,「在數位轉型的浪潮下,企業可依照五大原則導入符合管理需求的人資系統,不僅可簡化員工資料管理、考勤管理、薪資計算、勞健保申報等繁瑣行政工作,更可降低人工與紙本成本,避免不必要的人為疏失錯誤成本。」  ...
媒體報導 – 幸福企業特刊

媒體報導 – 幸福企業特刊

最新消息 媒體報導 – 幸福企業特刊 分享: 飛騰雲端不單只是提供人事薪資系統(HRM)與人力資源管理系統(HRD),更是致力解決人資全方位問題的服務性廠商。2013年創辦至今,客戶已插旗全台,成長飛快,陸續在高雄、台中成立分公司,能有如此佳績,有賴於陳總經理的換位思考領導法,不只對客戶盡心,對員工福利更是力圖著墨。 年輕、創新的陳總經理,在員工眼裡是一位廣納建言,快速調整自己的領導者,曾在系統業擔任工程師的他,深知壓力破表、工作失衡的不堪生活,因此創業後,最大心願就是與員工共享公司盈餘,強化福利制度。 有薪假大方給...