勞動部推出新版育嬰留職停薪試辦計畫，增加彈性與人力補助吸引企業參與

by Ann | 4 月 11, 2024 | 企業大小事, 飛騰雙週報文章

企業大小事 勞動部推出新版育嬰留職停薪試辦計畫，增加彈性與人力補助吸引企業參與 分享： Designed by Freepik 為鼓勵更多父母參與育兒，勞動部將推出新版育嬰留職停薪試辦計畫，未來勞工將能更彈性申請育嬰假。勞動部長許銘春4/8表示，新的試辦計畫將放寬育嬰假申請條件，並提供企業誘因，以期吸引更多公私部門加入。依計畫，勞工可申請 5 日或 7 日的育嬰假，若企業願意，甚至可申請單日假期。預計 6 月起，包括台糖、台電、中油等 63 家單位將先行試辦至年底。  ...

時薪制勞工職災期間遇國定假日薪資補償問題探討

by Ann | 4 月 11, 2024 | 企業大小事, 飛騰雙週報文章

企業大小事 時薪制勞工職災期間遇國定假日薪資補償問題探討 分享： Designed by Freepik 當勞工遭遇職業災害時，雇主有責任支付必要的醫療費用，以及根據勞動基準法提供原領工資補償和失能/死亡補償。這些補償措施旨在確保受害勞工在無法提供勞務期間能夠維持正常生活。  ...

勞動部主動協助勞資雙方「建構企業內紛爭解決機制」，營造勞資自主穩定勞資關係

by Ann | 4 月 11, 2024 | 企業大小事, 飛騰雙週報文章

企業大小事 勞動部主動協助勞資雙方「建構企業內紛爭解決機制」，營造勞資自主穩定勞資關係 分享： Designed by Freepik 勞動部推動「建置企業內紛爭解決機制」計畫，透過企業間經驗分享與交流及個案輔導勞資雙方建構企業內紛爭處理技巧與機制等方式，提升工會與事業單位自行溝通與協商能力，期能藉此解決企業內潛在衝突、預防勞資爭議，穩定勞資關係。  ...

芮氏規模7.2地震襲台，職安署呼籲各事業單位加強震後工作場所安全措施

by Ann | 4 月 11, 2024 | 企業大小事, 飛騰雙週報文章

企業大小事 芮氏規模7.2地震襲台，職安署呼籲各事業單位加強震後工作場所安全措施 分享： Designed by Freepik...

勞動部提供臨時工作等相關措施，攜手協助災後重建工作

by Ann | 4 月 11, 2024 | 企業大小事, 飛騰雙週報文章

企業大小事 勞動部提供臨時工作等相關措施，攜手協助災後重建工作 分享： Designed by Freepik 針對花蓮地區於113年4月3日發生芮氏規模7.2地震，所造成嚴重災情，為協助各地受災民眾重建家園，勞動部提供11項協助措施（詳如附表），亦提醒勞工朋友瞭解自身權益，並再次呼籲事業單位注意及加強善後工作之各項防災措施。  ...

桃竹苗企業人才培育新計畫發表：勞動部助力企業人力資源提升

by Ann | 3 月 27, 2024 | 企業大小事, 飛騰雙週報文章

企業大小事 桃竹苗企業人才培育新計畫發表：勞動部助力企業人力資源提升 分享： Designed by Freepik 為因應AI時代人才發展趨勢及最新科技應用發展，勞動部勞動力發展署桃竹苗分署（桃分署）今年度特別規劃6場次人力資源發展管理研討會，以「人力資源管理發展的現在與未來」三部曲為主軸，首部曲「生成式AI的影響與應用」22日於新竹國賓大飯店舉辦。  ...