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飛騰雲端攜手倍力資訊 打造連鎖通路碳管理數位轉型

飛騰雲端攜手倍力資訊 打造連鎖通路碳管理數位轉型

7月11日下午,由倍力資訊主辦的《品牌綠實力 連鎖通路碳管理研討會》在眾多業界先進的關注下圓滿落幕。飛騰雲端作為重要合作夥伴,與倍力資訊共同展示了人資系統與碳管理的創新整合方案,為連鎖通路業的永續發展提供了全新的數位化解決方案。…

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7/26大罷免投票注意事項 2025人事管理相關法規資訊一覽

7/26大罷免投票注意事項 2025人事管理相關法規資訊一覽

海內外關注的大罷免案進入第三階段,中選會宣布7月26日將進行24位立委、及新竹市長高虹安罷免案為投票日。但公司行號、企業等需要人員於當日排班者,需要提前做好相關配套,且不能阻擋員工請假投票、行使公民權;若需要員工於投票日出勤,則須額外提供工資補償。…

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如何使用 GPS 打卡?企業導入智慧考勤管理完整指南

如何使用 GPS 打卡?企業導入智慧考勤管理完整指南

隨著工作型態的多元化發展,傳統的固定式紙本打卡機已無法滿足現代企業的需求。不僅外勤人員回廠打卡不易,疫情過後,居家工作和混合辦公模式成為新常態,企業面臨新的管理挑戰。透過 GPS 打卡系統,企業能夠建立更透明、更有效率的考勤制度,同時兼顧員工的工作彈性需求。…

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飛騰雙週報_20250712

飛騰雙週報_20250712

【飛騰雙週報】20250712- 颱風天出勤薪資計算:勞工權益與雇主義務詳解 │ 勞退新制20年:全民退休保障現況與展望 │ 打工族權益警報:448企業違法勞基法,餐飲業佔5成 │ 2025年職場變革報告:AI驅動下的勞動市場新格局 │ 耶魯研究解析成功密碼:頂尖人士的情緒掌控術 │ 七月新政策全解析:12項重大制度變革影響民眾生活

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七月新政策全解析:12項重大制度變革影響民眾生活

七月新政策全解析:12項重大制度變革影響民眾生活

政府於7月推出12項重大制度變革,涵蓋勞工權益、交通安全、環保醫療等多個領域。亮點包括:職災慰助金提升至20萬元、不停讓行人罰款大幅調高至最高3.6萬元、地震保險理賠條件放寬、新增濱海風力預報服務、化粧品安全管理強化、軍人享優先登機禮遇、台人赴菲律賓觀光免簽14天等。這些措施展現政府持續改革創新的決心,朝向更完善人性化的治理方向發展。…

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耶魯研究解析成功密碼:頂尖人士的情緒掌控術

耶魯研究解析成功密碼:頂尖人士的情緒掌控術

被稱為「情緒智力」的技能,正是區分職場高手與普通員工的重要分水嶺。它不僅影響個人的工作表現,更直接關係到事業發展的高度和廣度。當我們深入探討成功人士的共同特質時,會發現他們都具備了一項超越智商的關鍵能力:精準掌控自己的情緒狀態。…

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2025年職場變革報告:AI驅動下的勞動市場新格局

2025年職場變革報告:AI驅動下的勞動市場新格局

人工智慧技術的快速發展與先進數據分析能力的普及,正在重新定義全球勞動市場的運作模式。根據世界經濟論壇最新發布的《2025年未來就業報告》研究顯示,未來五年內全球職場將面臨前所未有的結構性調整,預計有22%的工作崗位將經歷根本性的轉變。…

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打工族權益警報:448企業違法勞基法,餐飲業佔5成

打工族權益警報:448企業違法勞基法,餐飲業佔5成

隨著暑假打工季節的到來,大批學生紛紛投入職場尋求工作機會,然而最新的勞動檢查結果卻揭露了令人擔憂的現象。勞動部針對113年度「工讀生與部分工時勞工勞動條件專案檢查」所公布的調查結果顯示,在受檢的1800家事業單位中,竟有448家企業違反《勞動基準法》相關規定,違法比例高達24.89%。…

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勞退新制20年:全民退休保障現況與展望

勞退新制20年:全民退休保障現況與展望

勞退新制即將於2025年7月迎來實施滿二十年的里程碑,這個時間點恰好與台灣正式邁入超高齡社會的歷史轉折重疊。當65歲以上人口占比突破20%的門檻時,退休保障議題更顯迫切。《遠見》雜誌特別在6月份進行了「勞退新制20週年大調查」,深入探討民眾對退休生活的準備狀況與心理感受。

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