成 功 案 例 專 訪
\ 從傳統管理轉向智慧雲端,成功提升營運效率與員工滿意度,打造企業數位轉型的最佳典範 /
精選案例
【寀奕國際】飛騰雲端提供公司人力資源管理的好工具,更是幫客戶精進的好夥伴
寀奕國際在全球化管理下導入飛騰雲端HR系統,專案比預期更快上線,大幅縮短薪資結算與考勤管控時間。系統具備簽核提醒、行動APP打卡、勞檢零缺失及異常提示等功能,員工與主管皆覺得直觀好用。透過週報與課程訓練,HR專業提升,讓公司營運更穩健並持續成長。
【艾格生科技】飛騰雲端是企業永續經營、管理精進必備的人資系統,更是新創團隊共同成長的好夥伴
艾格生科技導入飛騰雲端HR系統,僅靠人資夥伴即可完成上線,省去IT負擔。在人事、薪資、考勤、保險全面符合法規,提供彈性假別規劃與EXCEL樞紐分析,確保效率與資安。短短一年多,員工數成長近四倍,飛騰持續協助其快速調整班別制度,優化流程。飛騰為新創團隊的人資最佳夥伴。
【威合/威務】飛騰雲端系統是持續改善的動力來源
威合/威務自導入飛騰系統以來,部門由120增至170、員工逾6000人。系統功能持續精進,支援批次調薪、報表分析、APP與推播。專案負責人熟稔運用,透過數據化管理與制度調整,落實HR作業,改善流程,強化績效,充分驗證系統為營運核心工具。
【利奇機械工業】解決系統限制及瓶頸,滿足公司使用上的需求
系統運作正確,節省人力投入,目前3位HR可專注改善流程。新系統導入同步檢討人事制度,如職級薪資、加班排班、特休週年制等。系統免IT維護,HR可自行產出報表,資料即時正確。Web讓同仁查詢考勤、薪資與公告,並持續擴充,如伙食訂餐、所得申報。
【東森新媒體】系統使用靈活,能滿足公司、媒體與零售業之間的不同需求
飛騰雲端人資系統靈活,需求與東森新媒體95%匹配,客製程度低,並且提供專業的顧問服務,讓客戶面對新的人資系統上線無痛轉換,過度期縮短,幫助企業更有效率進行人事管理,HR產能增加30%。
【漢來美食】企業唯一不變的就是需要改變,選擇飛騰雲端幫助你因應多變的環境
近年法規頻繁更動,傳統系統難以及時支援,增加HR人工作業成本;行業特色需求不斷,客製卻常因規劃盲點與認知落差,導致成本高、風險大。飛騰雲端憑藉快速因應法規、套裝功能覆蓋常見客製需求與專業顧問輔導,協助企業真正提升效率、降低成本,值得向還在猶豫不決的各位推薦!
【力英電子】公司有需求,飛騰雲端就能盡力協助,能在合理範圍,把事情做到很完善
力英電子導入飛騰雲端系統,不僅在兩個月內成功上線,更大幅提升管理效率。主管可即時掌握出缺勤,HR從繁雜的統計中解放,薪資報表由5天縮短為1天完成。系統簡單易用,簽核維護不需IT,並兼顧資安與個資法規,成為最值得信賴的人資管理工具。
【華夏航科國際】飛騰雲端以客戶角度解決問題,專業用心,積極回應,完成導入系統的目的
因舊系統維護終止且客製繁雜易出錯,本公司決定導入飛騰雲端HRM。導入過程中,在輔導師專業協助下,逐步解決客製需求並順利上線。新系統法規更新即時、操作介面簡單,減少教育訓練與錯誤率;財務報表靈活,資料核對更快。相較舊系統,大幅降低客製與維護成本,提升效率,推薦使用。
【歐艾斯】專業的輔導團隊,能給予最佳的解決方案,讓導入得以順利
歐艾斯ISS 集團創立於1901年丹麥哥本哈根,為全球頂尖設施服務公司,服務遍及五十餘國。原系統僅HR能操作,排班介面不友善。而導入飛騰系統後,所有的現場主管都能使用排班功能,各類單據可採用EXCEL的方式進行匯入,實用便利廣獲好評。